职位描述及应聘要求：1、掌握所属辖区的市场动态和发展趋势，根据市场变化规律，提出具体的区域营销计划方案，以及个人的营销工作流程和细则；2、做好本区域的市场调查与分析预测工作，开发新客户，为客户提供主动，热情、满意、周到的服务；3、完成领导临时交办的其他任务。